LE COACHING C'EST QUOI ?

C’est un accompagnement personnalisé qui vous permet de trouver vous‐même les réponses à vos demandes d’amélioration professionnelle ou personnelle.

En coaching, les résultats obtenus sont concrets et mesurables. Au fil des séances, vous découvrez vos solutions, vous envisagez un point de vue différent sur les choses, vous avancez vers votre objectif. Le coaching vous permet de dépasser vos blocages, lever vos freins, découvrir vos ressources et repérer vos propres clés de réussite.

POURQUOI SE FAIRE COACHER ?

Le coaching répond à des besoins variés, par exemple :
• Mieux vous affirmer auprès des autres (oser demander / oser dire "non")
• Gagner en confiance en vous
• Vous réinventer / réorienter professionnellement
• Améliorer votre leadership en tant que manager
• Dépasser une situation de blocage (conflit / procrastination sur un projet)
Il existe autant de demandes possibles que d'individus sur cette planète !

A QUI S'ADRESSE LE COACHING ?

Je coache des personnes de tous âges et de tous horizons. Employés, cadres, dirigeants, entrepreneurs, indépendants, étudiants, hors postes ou en transition professionnelle. L’ingrédient de base pour envisager un coaching, c’est L’ENVIE. L’envie d’avancer, de s’améliorer, d’atteindre un objectif.

J’ai une expertise particulière auprès des profils génération Y (20-35 ans), que j’accompagne dans leur épanouissement personnel et professionnel.

QUELS SONT LES BÉNÉFICES ?

Entreprendre un processus de coaching, c’est vous ouvrir de nouvelles perspectives de vie. Concrètement, le coaching vous offre l’opportunité de :
• Prendre du temps pour penser réellement â vous
• Arriver avec une problématique et repartir avec une solution
• Célébrer des résultats que vous ne pensiez pas pouvoir atteindre avant
• Renforcer votre confiance en vous